Nabór do Policji to systematyczny, wymagający proces, ale oferujący stabilną pracę, atrakcyjne wynagrodzenie już od kursu, bogaty system świadczeń oraz rozbudowane ścieżki rozwoju i specjalizacji.
Postępowanie kwalifikacyjne może być prowadzone wobec kandydatów, którzy ukończyli 18 lat.
Podstawowe warunki, które musi spełnić kandydat to:
- posiadać polskie obywatelstwo;
- nie być skazaną/-ym/ prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe;
- korzystać z pełni praw publicznych;
- posiadać co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe;
- posiadać zdolność fizyczną i psychiczną do służby w formacjach uzbrojonych podległych szczególnej dyscyplinie służbowej, której gotów jesteś się podporządkować;
- dawać rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych;
- posiadać uregulowany stosunek do służby wojskowej (w przypadku osób podlegających kwalifikacji wojskowej);
- posiadać nieposzlakowaną opinię.
Etapy rekrutacji
Rekrutacja do Policji przebiega w kliku etapach.
- Złożenie wymaganych dokumentów - osobiście lub za pośrednictwem środka komunikacji elektronicznej lub pocztą tradycyjną do jednostki organizacyjnej Policji, w której kandydat chce pełnić służbę.
- Test wiedzy - składa się z 40 pytań dotyczących funkcjonowania Policji i trwa 40 minut. Do każdego z pytań testu podano 4 odpowiedzi, z których tylko jedna jest prawidłowa. Za każdą prawidłową odpowiedź kandydat uzyskuje jeden punkt. Test wiedzy może być przeprowadzany w formie pisemnej albo z wykorzystaniem systemu teleinformatycznego. Test ten nie jest etapem selekcyjnym, co oznacza, że kandydat przechodzi do kolejnego etapu z każdą liczbą punktów.
- Test sprawności fizycznej - przeprowadzany jest zwykle w tym samym dniu i miejscu co test wiedzy. Składa się z czterech prób sprawnościowych przeprowadzonych w jednym dniu (rzut oburącz zza głowy do przodu piłką lekarską o ciężarze 3 kg – ta próba zostanie zaliczona pozytywnie jeżeli osiągniesz odległość 4,5 m lub więcej, siady z leżenia na plecach w czasie 30 sekund – pozytywny wynik uzyskasz wykonując minimum 14 powtórzeń, bieg ze zmianą kierunku – aby zaliczyć pozytywnie tę próbę musisz ją wykonać w czasie 33 sekund lub szybciej, bieg z obieganiem stojaków w czasie 90 sekund – uzyskasz pozytywny wynik jeśli wykonasz co najmniej 19 powtórzeń)
- Test jest taki sam dla kobiet i mężczyzn.
- Badanie psychologiczne
- Przeprowadzane jest przez psychologów w jednostkach organizacyjnych Policji.
- Rozmowa kwalifikacyjna
- Komisja lekarska
- Postępowanie sprawdzające
Zarobki w Policji
Uposażenie zasadnicze:
- Kursant przed ukończeniem 26 roku życia od 5 738,01 zł do 6 366,72 zł netto, a po ukończeniu 26 roku życia od 5 311,00 zł do 5 856,72 zł netto.
- Policjant natomiast przed ukończeniem 26 roku życia może liczyć na zarobki od 6 161,88 zł do 7 245,60 zł netto, a po ukończeniu tego wieku od 5 678,88 zł do 6 620,60 złnetto.
Ponadto funkcjonariusze Policji otrzymują dodatkowe pieniądze w ciągu roku. Niektóre benefity mają charakter obligatoryjny, inne zależne są od osiągnięć w służbie.
Rekrutacje odbywają się co najmniej raz w roku – warto śledzić ogłoszenia na stronie Policji i BIP, zbierać dokumenty i przygotować się do testów.
[ZT]12106[/ZT]
[ZT]12087[/ZT]
[ZT]12080[/ZT]
[ZT]12077[/ZT]
[ZT]12073[/ZT]
0
0
0
0
0
0
Brak komentarza, Twój może być pierwszy.
Dodaj komentarz