Burmistrz na rozprawie w sądzie. Była pracownica pozwała Urząd

Przed sądem w Kaliszu toczy się sprawa o mobbing. Była pracownica pozwała Urząd Miejski Gminy Chocz.  

Rzecz dotyczy wydarzeń sprzed kilku lat, a więc z poprzedniej kadencji. Była pracownica, odpowiadająca wówczas m.in. za promocję i pozyskiwanie środków zewnętrznych / pomocowych, złożyła pozew w związku z mobbingiem, którego – jak twierdzi, padła ofiarą.  Jak podkreśla, jako pracownik była skuteczna w powierzonych działaniach.

Nagranie foniczne (relacja pracownicy) dostępne jest w Internecie.

Słyszymy tam między innymi:

- (…) Szykanowanie nasiliło się w maju 2022 roku i przybierało na potędze w szczególności podczas nieobecności pana burmistrza w urzędzie.  (…) Czułam się poniżana, ośmieszana, zaniżano moją samoocenę, przydatność zawodową jako pracownika. (…) Nikt nie zareagował na te zachowania. (…) Wielokrotnie doprowadzano mnie w miejscu pracy do płaczu i wymiotów. (…) Zachowania agresywne doprowadziły mnie do lęków w miejscu pracy (...) ataków paniki, braku możliwości złapania oddechu.

Była pracownica twierdzi, że utrudniano jej możliwość wykonywania obowiązków, poprzez brak możliwości skontaktowania się z osobami, z którymi musiała konsultować działania. Jak dodaje, nie przekazywano jej na czas dokumentów, które były potrzebne do składania i rozliczania wniosków.

Dotychczas odbyły się dwie rozprawy. Świadków powołały obie strony. Na niedawnej rozprawie obecna była m.in. burmistrz Chocza Magdalena Marciniak, która w poprzedniej kadencji była sekretarzem gminy i zastępcą burmistrza. Chocki Urząd stoi na stanowisku, że mobbing nie miał miejsca.

Burmistrz Magdalena Marciniak nie chce aktualnie szerzej komentować rozprawy toczonej w Kaliszu.

 - W sprawach spornych rozstrzyga Sąd, w tym przypadku Sąd Pracy. Sprawa toczy się od 2023 roku, aktualnie jest w toku – wyjaśniła portalowi Pleszew24.info M. Marciniak

Kolejne posiedzenie sądu w tej sprawie odbędzie się prawdopodobnie w listopadzie.

Ponadto, w innym sądzie, tym razem w Pleszewie, jest sprawa, którą założyła byłej pracownicy jedna z osób - oskarżanych przez nią o mobbing w wspomnianym nagraniu. Pozew dotyczy pomówienia.